В Казахстане готовятся изменения в трудовое законодательство, предусматривающие запрет на увольнение одиноких родителей независимо от их пола. Соответствующая норма включена в проект поправок в Трудовой кодекс Республики Казахстан, сообщает Baribar.kz.
Согласно предлагаемым изменениям, работодателям будет запрещено расторгать трудовой договор с работниками, которые в одиночку воспитывают ребёнка, за исключением случаев, прямо предусмотренных законом. Речь идёт о равной защите как матерей, так и отцов, воспитывающих детей без второго родителя.
В настоящее время Трудовой кодекс предоставляет дополнительные гарантии в основном одиноким матерям. Новая инициатива направлена на устранение гендерного неравенства и распространение аналогичных трудовых гарантий на одиноких отцов.
Инициатива рассматривается в рамках работы по обновлению трудового законодательства и уже обсуждается на уровне профильных государственных органов и депутатского корпуса. Окончательное решение будет принято после прохождения всех предусмотренных законодательных процедур.