В Павлодаре суд восстановил на работе сотрудников предприятия «Казахского общества слепых», уволенных по инициативе работодателя, передает Baribar.kz.
Как сообщили в Павлодарском областном суде, судебная коллегия по гражданским делам рассмотрела апелляционную жалобу работников ТОО «Павлодарское учебно-производственное предприятие ОО “Казахское общество слепых”».
Истцы работали на предприятии швеями и были уволены в июле 2025 года. Работодатель объяснил увольнение снижением объема производства.
Суд первой инстанции частично признал приказы об увольнении незаконными и изменил формулировку основания увольнения, однако отказал работникам в восстановлении на работе.
Апелляционный суд установил, что работодатель не представил доказательств фактического сокращения производства, закрытия подразделения или невозможности перевести сотрудников на другую работу. В связи с этим коллегия признала увольнение незаконным.
Суд также учёл социальную направленность предприятия, которое создано для трудоустройства людей с нарушением зрения и их интеграции в общество.
В результате решение суда первой инстанции в части отказа в иске было отменено. Работников восстановили на прежних должностях.
Кроме того, с работодателя взыскали заработную плату за время вынужденного прогула и компенсацию морального вреда — по 200 тысяч тенге каждому.
Постановление суда вступило в законную силу.