В Шымкенте продолжается системная работа по обеспечению населения занятостью и созданию возможностей для получения стабильного дохода. Одним из приоритетных направлений остается трудоустройство горожан на постоянные рабочие места.
В 2026 году в городе планируется обеспечить постоянной занятостью через имеющиеся вакансии 11 427 человек. На сегодняшний день в рамках поставленной задачи постоянную работу уже получили 6 663 жителя. Таким образом, план выполнен на 61,2%.
Трудоустройство по востребованной специальности
Одной из тех, кто смог найти постоянную работу при содействии городских служб занятости, стала Айгерим Амангелди. 12 августа 2026 года она получила направление на работу в медицинский центр «Камея» через карьерный центр Аль-Фарабийского района.
Сегодня Айгерим Маратовна трудится в медицинском центре в должности медицинской сестры. Таким образом, специалист продолжила профессиональную деятельность по полученной специальности и получила возможность иметь постоянный источник дохода.
Подобные примеры показывают, что карьерные центры помогают горожанам не только найти подходящую вакансию, но и выстроить дальнейшую трудовую занятость с учетом имеющейся квалификации и профессионального опыта.
Карьерные центры помогают найти работу
Для более широкого вовлечения жителей в меры содействия занятости в пяти районах Шымкента работают карьерные центры. Их основная задача — оказание населению необходимых услуг в сфере занятости по месту проживания.
Жители Каратауского и Енбекшинского районов могут обратиться в карьерный центр, расположенный по адресу: микрорайон Астана, 106. Для жителей Абайского и Туранского районов действует карьерный центр на улице Аргынбекова, 243/3.
Жители Аль-Фарабийского района могут получить услуги по вопросам занятости в карьерном центре по адресу: проспект Тауке хана, 6.
В центрах горожанам оказывают содействие в поиске подходящих вакансий, помогают ориентироваться на рынке труда и участвовать в государственных мерах поддержки занятости. Такой формат позволяет сделать услуги более доступными для населения и ускорить процесс трудоустройства.
В городе также продолжается работа по взаимодействию с работодателями и актуализации информации о свободных рабочих местах. Это позволяет формировать базу востребованных вакансий и направлять соискателей на предприятия и организации, где имеются подходящие рабочие места.
Обеспечение населения постоянной работой остается важной частью социально-экономического развития Шымкента. Трудоустройство жителей способствует росту доходов семей, укреплению их финансовой устойчивости и повышению общего уровня благосостояния горожан.
Достигнутый показатель в 6 663 трудоустроенных человека свидетельствует о продолжающейся реализации поставленных задач. Работа по обеспечению занятости населения будет продолжена до полного выполнения годового плана.
